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新卒採用

ECサイト商品管理

業務内容

 

お客様にも社員にも
安心を提供します

リユース品の「販売」と、それに伴う「情報管理」「在庫管理」を行う部署です。
・販売:販売業務は主にECサイトを通した販売コントロールとなり、会社の利益に大きく関わる売上部分を任されています。
・情報管理:買取や販売の可否を判断します。法令やECサイトガイドラインに則った適切な情報の共有を行い、社員が安心して買取・販売ができる環境の整備を行います。またお客様も当社に対して安心して売却/購入できるようになるための企業ブランディングも、重要なミッションです。
・在庫管理:限られたスペースと適正な利益を確保しての在庫回転管理を行います。滞留品発生による業務の効率低下を防ぎ、社員が安心して買取業務に専念できる体制を整えています。
このように単なる販売だけではなく、会社全体の業務を把握して「安心」を一緒に作り上げる業務を行なっていただきます。

 

特徴

部署の枠を越えた風通しの良い業務

リユース品の買取販売に関わる部門は10を超え、社員数は約200名という組織規模となります。その社員に対して、責任を持って「正しい情報の共有」と「適正な管理」をすることが求められます。私たちの発信でその200名が業務を判断するため、責任は重大です。しかし多くのメンバーと交流ができ、大きなやりがいを得られる業務です。またマーケット環境や情報は流動性が高く、常にアンテナを張った動きも求められます。そのため、スピード感を持った自己成長を遂げることができる業務ともいえます。

 

事業の強み

「IT×リアル」

私たちマーケットエンタープライズは、自ら市場を創出し、コングロマリットグループを形成していく企業です。理念を大事にする企業として今まで培ってきた文化を大事にしながらも、グループ企業体としてステージを変えていくタイミングです。その中で、事業展開において「IT×リアル」のふたつの領域をつなぐことに早くから力を尽くしてきました。最先端のITの利便性を活かし、人が関わるからこそできる温かく繊細なサービスを展開することで、高い参入障壁を築くことができています。「ITとリアルの高次元融合」これこそ、今後のビジネスに必要不可欠であり、当社の永続的かつスピーディーな発展のベースとなると考えています。

関連職種

求める人材

 

変わること/変わらないこと、どちらも大事に

PDCSセンター 統括 高野

新しいことにチャレンジする気持ち、何事にも好奇心が強いメンバーを待っています。
一方で、法令やガイドラインを前提に業務を遂行するため「絶対に守らなければいけないルール」が必ず付いてくる業務です。
楽しく、情熱をもって仕事をするなかでも、冷静に、ロジカルに思考する場面も求められます。

自分が得意な分野を軸に、いかようにも自己成長の可能性を広げることができる部署ですので「チャレンジ精神」「好奇心」なら誰にも負けないという方は、たとえ論理的な思考が苦手でも活躍できると思います。特に現在は販売方法の改革や情報のデジタル化と、部署としても、グループ全体としても「変革」のタイミングを迎えています。

変化を楽しみながら、新しいステージを一緒に作り上げるメンバーを待っています。

募集要項

雇用形態 正社員
給与 230,000円(地域手当含む)
諸手当 交通費全額支給(月3万円以内)
住宅手当(当社規定による)
地域手当(月15,000円)
昇給 年2回
賞与 年2回(2月、8月)
休日休暇 月8日(シフト制)、夏期休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、慶弔休暇、有給休暇、バースデー休暇
福利厚生 ■表彰制度「Best Of MarketEnterprise」
■オンライン研修制度(e-ラーニング形式にて自由に100種類以上のセミナーを受講)
■配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度
■選択型確定拠出年金(401K)
■従業員持株会
■祝金制度(結婚、本人・配偶者の出産等)
■ベネフィット・ステーション加入(国内12,000のリゾート施設、スポーツジム、映画館利用優遇等)
■健康保険(東京実業健保)、厚生年金、雇用保険、労災保険
■健康診断サポート(オプションを含む全額会社負担)
■オンライン健康相談
■副業許可
■社員旅行 業績により不定期(過去:香港、中国、熱海etc…)
■社内ベンチャー制度
勤務地 東京リユースセンター/東京都江東区千石2-3-3
錦糸町・両国オフィス/東京都墨田区亀沢3-3-14
勤務時間 9:45~19:00(所定労働時間8時間 休憩時間75分)
※部署により変形労働制適用